01 мая 23:15Все о здоровье
Больничный лист
Находясь в должности руководителя предприятия и принимая от сотрудника документ, называемый больничным листом, не торопитесь, пожалуйста, с просмотром его заполненных строк. Желательно, во время приема больничного листа у работника, вернувшегося к своим обязанностям, вглядеться в строки данного документа предельно внимательно, выяснив, не затерта ли какая-нибудь цифра, ну и вообще грамотно ли он составлен. Следует отметить, что начисленное по неправильному больному листу пособие, представляется серьезным фактором для отказа ФСС в зачтении расхода по частично отсутствующей трудовой способности.
Работодателю же в данной ситуации тоже предоставляется право составить отказ сотруднику, принесшему неправильно составленный или вообще поддельный больничный лист, вместе с письменным выговором и даже увольнением из штата. Учитывая многие обстоятельства, ведущие к образованию данной проблемы, работодатели вполне логично стремятся их всячески минимизировать, используя новшества, имеющие место в недавно принятых поправках законодательных норм и актов.
Так, давайте и обсудим этот актуальный вопрос, интересующий буквально всех и каждого из числа российских предпринимателей, имеющих собственный офис при размещенном в нём большом штате сотрудников. Прочитав мою статью до конца, вы узнаете о некоторых особенностях правильного заполнения больничных листов медработниками, на основании чего сможете обезопасить себя от попадания в нелицеприятную ситуацию.
Сначала, я бы хотел сказать, что больничный лист представляет собой важный документ с печатью, по которому работнику начисляется выплатное пособие в размере 50-ти процентов от заработной платы месячного периода. Правильный порядок заполнения больничных листов медучреждениями, вернее их работниками в соответствующих должностях, четко прописан в новом законодательном акте от 2008-го года, утвержденном руководителем управления здравоохранения и социального развития, об этом отдельно.
Новые положения недавно утвержденного законодательного акта открыли возможность заполнения больничного листа на компьютере с вынесением информации на бумажный носитель через обычный принтер. Но, так или иначе, действительными больничные листы становятся исключительно после оставления на них специальной печати медучреждением.
Примерно аналогичные требования сегодня имеет справка 2 ндфл, при получении которой гражданину РФ тоже приходиться проходить через определенный барьер закона с обязательным соблюдением целого ряда не всегда обычных для понимания требований. Впрочем, в настоящее время, ни с больничным листом, ни со справкой этой, не возникает абсолютно никаких проблем, потому что, их выдачей занимаются узкоспециализированные учреждения, работающие на оказание помощи всем желающим, примерившим на себе статус заинтересованных лиц.
Если вас, по стечению некоторых обстоятельств заинтересовало получение больничного листа либо справки для кредита, для быстрого урегулирования поставленного вопроса обратитесь к онлайн сервису «Доктор Пульс», где каждый желающий найдёт то, что ему необходимо. Главное, правильно сформулировать требующий безотлагательного решения организационный вопрос, задав его грамотному специалисту с опытом, гарантирующим всецелую минимизацию проблем с неправильно заполненным больничным листом и другим документом статусного значения. Что же касается темы больничных листов, её я предлагаю разобрать рамками отдельной статьи, дав ещё больше ответов на часто задаваемые работодателями вопросы.
Работодателю же в данной ситуации тоже предоставляется право составить отказ сотруднику, принесшему неправильно составленный или вообще поддельный больничный лист, вместе с письменным выговором и даже увольнением из штата. Учитывая многие обстоятельства, ведущие к образованию данной проблемы, работодатели вполне логично стремятся их всячески минимизировать, используя новшества, имеющие место в недавно принятых поправках законодательных норм и актов.
Так, давайте и обсудим этот актуальный вопрос, интересующий буквально всех и каждого из числа российских предпринимателей, имеющих собственный офис при размещенном в нём большом штате сотрудников. Прочитав мою статью до конца, вы узнаете о некоторых особенностях правильного заполнения больничных листов медработниками, на основании чего сможете обезопасить себя от попадания в нелицеприятную ситуацию.
Сначала, я бы хотел сказать, что больничный лист представляет собой важный документ с печатью, по которому работнику начисляется выплатное пособие в размере 50-ти процентов от заработной платы месячного периода. Правильный порядок заполнения больничных листов медучреждениями, вернее их работниками в соответствующих должностях, четко прописан в новом законодательном акте от 2008-го года, утвержденном руководителем управления здравоохранения и социального развития, об этом отдельно.
Новые положения недавно утвержденного законодательного акта открыли возможность заполнения больничного листа на компьютере с вынесением информации на бумажный носитель через обычный принтер. Но, так или иначе, действительными больничные листы становятся исключительно после оставления на них специальной печати медучреждением.
Примерно аналогичные требования сегодня имеет справка 2 ндфл, при получении которой гражданину РФ тоже приходиться проходить через определенный барьер закона с обязательным соблюдением целого ряда не всегда обычных для понимания требований. Впрочем, в настоящее время, ни с больничным листом, ни со справкой этой, не возникает абсолютно никаких проблем, потому что, их выдачей занимаются узкоспециализированные учреждения, работающие на оказание помощи всем желающим, примерившим на себе статус заинтересованных лиц.
Если вас, по стечению некоторых обстоятельств заинтересовало получение больничного листа либо справки для кредита, для быстрого урегулирования поставленного вопроса обратитесь к онлайн сервису «Доктор Пульс», где каждый желающий найдёт то, что ему необходимо. Главное, правильно сформулировать требующий безотлагательного решения организационный вопрос, задав его грамотному специалисту с опытом, гарантирующим всецелую минимизацию проблем с неправильно заполненным больничным листом и другим документом статусного значения. Что же касается темы больничных листов, её я предлагаю разобрать рамками отдельной статьи, дав ещё больше ответов на часто задаваемые работодателями вопросы.
Лента новостей
Популярные статьи